Kommentare zu: Sieben Jahre Agiles Manifest http://blog.coldewey.com/agile/2008/02/15/sieben-jahre-agiles-manifest/ Agile Software Entwicklung, Berichte, Anmerkungen und Politisches Wed, 08 Feb 2012 20:15:52 +0000 http://wordpress.org/?v=2.2.1 Von: Jens Coldewey http://blog.coldewey.com/agile/2008/02/15/sieben-jahre-agiles-manifest/#comment-53 Jens Coldewey Tue, 19 Feb 2008 12:07:22 +0000 http://blog.coldewey.com/agile/2008/02/15/sieben-jahre-agiles-manifest/#comment-53 Da kann ich nur spekulieren: Vielleicht weil Martin Fowler zwar bei der Formulierung des Manifests dabei war, aber nicht bei XP oder Scrum, deren Formulierungen vor 2001 waren? Da kann ich nur spekulieren: Vielleicht weil Martin Fowler zwar bei der Formulierung des Manifests dabei war, aber nicht bei XP oder Scrum, deren Formulierungen vor 2001 waren?

]]> Von: Bernd Schiffer http://blog.coldewey.com/agile/2008/02/15/sieben-jahre-agiles-manifest/#comment-52 Bernd Schiffer Tue, 19 Feb 2008 11:02:07 +0000 http://blog.coldewey.com/agile/2008/02/15/sieben-jahre-agiles-manifest/#comment-52 <i>“Wenn Du Werte beschreiben willst, geht das nur, wenn Du sagst, was Du im Konfliktfall statt ihrer opfern würdest,” hat mir Martin Fowler einmal vor ein paar Jahren erklärt. “Sonst bieten die Werte keine Handlungshilfe und Du landest dabei, dass es schön wäre, wenn wir uns alle lieb hätten.”</i> Sehr interessante Sichtweise. So ist mir das noch gar nicht aufgegangen. Das Agile Manifest beinhaltet tatsächlich die Werte in der Form "value a over value b", und man würde im Konfliktfalle tatsächlich value b dem value a opfern - oder man hätte eine gute Diskussionsgrundlage á la "Da sind wir uns bei den Werten anscheinend doch noch nicht so einig und sollten darüber reden!". Warum sind die Werte von z.B. XP und Scrum nicht in dieser Form gehalten? Gab's dafür einen guten Grund? “Wenn Du Werte beschreiben willst, geht das nur, wenn Du sagst, was Du im Konfliktfall statt ihrer opfern würdest,” hat mir Martin Fowler einmal vor ein paar Jahren erklärt. “Sonst bieten die Werte keine Handlungshilfe und Du landest dabei, dass es schön wäre, wenn wir uns alle lieb hätten.”

Sehr interessante Sichtweise. So ist mir das noch gar nicht aufgegangen. Das Agile Manifest beinhaltet tatsächlich die Werte in der Form “value a over value b”, und man würde im Konfliktfalle tatsächlich value b dem value a opfern - oder man hätte eine gute Diskussionsgrundlage á la “Da sind wir uns bei den Werten anscheinend doch noch nicht so einig und sollten darüber reden!”.

Warum sind die Werte von z.B. XP und Scrum nicht in dieser Form gehalten? Gab’s dafür einen guten Grund?

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